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Paketbote Gehalt aktuell 2024: Warum verdienen Paketboten so wenig?

Mit einem mittleren Einkommen von 2.391 Euro gehören Paketboten zu den weniger gut bezahlten Berufen in Deutschland. Es gibt allerdings Alternativen. Lesen Sie mehr zu Einkommensunterschieden nach Qualifikation und Region!

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Geld Bild: Adobe Stock / weyo

Nach Daten der Bundesagentur für Arbeit verdienen Paketboten in Deutschland im Mittel 2.391 Euro. Dieses sogenannte Medianentgelt bedeutet, dass eine Hälfte der Paketboten in Deutschland mehr als 2.391 Euro verdient, die andere Hälfte weniger.
Wer als Paketbote weniger als 1.918 Euro verdient, gehört zu dem Viertel mit dem niedrigsten Gehalt. Um in diesem Beruf dagegen dem reichsten Viertel zu anzugehören, ist ein Bruttoeinkommen von mehr als 3.099 Euro nötig.

Was verdienen Paketboten netto im Monat?

Ein Paketbote ohne Kinder und in der Steuerklasse I oder IV verdient rund 1.686 Euro netto im Monat. Rund 29,5 Prozent seines Einkommens von 2.391 Euro gehen als Steuern und Abgaben an den Staat.
Zunächst haben wir 21,0 Prozent Sozialabgaben abgezogen, also 502 Euro. Je nach Krankenkasse können es etwas mehr oder weniger sein.
Sozialversicherungsbeiträge können überwiegend von der Steuer abgesetzt werden. Auf den Restbetrag entfallen 203 Euro Steuern.
Die von uns verwendete Steuerklassen I und IV gelten für Alleinstehende sowie für Paare, in denen beide Partner die gleiche Steuerklasse gewählt haben. Weitere steuerliche Absetzmöglichkeiten, etwa für Kirchensteuern, Spenden, aber auch Kosten für das Pendeln oder einen Telearbeitsplatz haben wir nicht berücksichtigt, auch Kinderfreibeträge können die Steuer weiter senken. Wer dagegen die Steuerklassen V oder VI gewählt hat, zahlt mehr Steuern.

Warum verdienen Paketboten so wenig?

Das Gehalt von Paketboten liegt im Vergleich zu anderen Berufen relativ niedrig. Warum Menschen in einzelnen Berufen weniger verdienen als in anderen, hat verschiedene Gründe.
Paketboten gelten als Helfer-Beruf. Das bedeutet, dass für diesen Beruf nur ein geringes Qualifikationsniveau nötig ist, was oft niedrigere Löhne zur Folge hat.
Auch Berufe mit hohem Personalaufwand und wenig Automatisierung sind oft schlechter bezahlt. Die Gehälter machen hier für die Unternehmen einen großen Teil der Ausgaben aus, daher versuchen sie diese niedrig zu halten.
Daneben spielen aber auch Traditionen und Tarifverträge eine Rolle.

Was verdienen junge Paketboten?

Nur 7 Prozent der Beschäftigten sind weniger als 25 Jahre alt, obwohl es sich um einen Helferberuf handelt, es also keine langen Ausbildungszeiten gibt. Das entspricht insgesamt 1.444 Beschäftigten. Diese verdienen 2.074 Euro und damit 317 Euro weniger als der Median über alle Altersgruppen hinweg.
Für die 12.469 Paketboten von 25 bis unter 55 Jahren (63 Prozent) liegt der Einkommens-Median bei 2.378 Euro und damit 304 Euro höher als bei ihren jüngeren Kollegen und Kolleginnen.
Die 5.838 Beschäftigten ab 55 Jahren erhalten noch mehr Geld, nämlich 2.618 Euro. Da 30 Prozent der Beschäftigten über 55 Jahre alt sind, aber nur 7 Prozent jünger als 25 Jahre sind, werden in den nächsten zehn Jahren womöglich viele Arbeitskräfte fehlen. Das könnte die Gehälter nach oben treiben.

Was verdienen Paketboten als Führungskräfte?

Führungskräfte werden im Regelfall besser bezahlt. Denn sie tragen mehr Verantwortung und die Voraussetzungen sind oft höher. Wer statt als Helfer von der Bundesagentur für Arbeit als Fachkraft eingruppiert wird, verdient 351 Euro mehr.

Wie viele Paketboten gibt es in Deutschland?

Nach Angaben der Bundesagentur für Arbeit sind aktuell 19.751 Menschen in Vollzeit als angestellte Paketboten tätig. Teilzeitbeschäftigte werden nicht berücksichtigt, da ihre Einkommen nicht mit denen von Vollzeitkräften vergleichbar sind, auch Selbständige sind nicht erfasst.
Als Führungskräfte arbeiten in diesem Bereich weitere 121.848 Vollzeitbeschäftigte.
Daneben kann es weiter Beschäftigte mit ähnlichen Aufgaben geben, hinzu kommen Teilzeitbeschäftigte.

Wo verdienen Paketboten am meisten?

Das Gehalt von Paketboten unterscheidet sich von Bundesland zu Bundesland. Besonders hoch ist es in Nordrhein-Westfalen mit 2.539 Euro.

Region∅ Einkommen (Median)Beschäftigte (Vollzeit)
Schleswig-Holstein2.457 €508
Hamburg2.463 €906
Niedersachsen2.449 €1.414
Bremenxunter 500
Nordrhein-Westfalen2.539 €4.114
Hessen2.502 €1.768
Rheinland-Pfalz2.253 €1.235
Baden-Württemberg2.526 €2.215
Bayern2.474 €2.713
Saarlandxunter 500
Berlin2.420 €1.301
Brandenburg2.224 €547
Mecklenburg-Vorpommern2.051 €502
Sachsen2.104 €767
Sachsen-Anhalt2.009 €704
Thüringen1.911 €630
Ostdeutschland2.145 €4.451
Westdeutschland2.479 €15.294
Deutschland2.391 €19.751

Was verdienen Paketboten in München und anderen Großstädten?

Auch bei den Städten gibt es Unterschiede im Gehalt. Besonders hoch ist das Mediangehalt in Frankfurt am Main mit 2.466 Euro. Die Lebenshaltungskosten bleiben dabei aber unberücksichtigt, sodass die Kaufkraft auch in einem Ort mit niedrigerem Medianentgelt höher sein kann.

Stadt∅ Einkommen (Median)Beschäftigte (Vollzeit)
Hamburg2.463 €906
Berlin2.420 €1.301
Essen2.328 €549
Frankfurt am Main2.466 €669

Wie werden die Daten für das Einkommen von Paketboten erhoben?

Alle Angaben basieren auf den Sozialversicherungsmeldungen der Arbeitgeber. Zur Berechnung der Beiträge zur Renten-, Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung müssen Arbeitgeber die Einkommen ihrer Beschäftigten melden.
Für die Berechnung der Einkommen werden ausschließlich die Daten von Vollzeitbeschäftigten verwendet, da bei Teilzeitbeschäftigten keine Informationen darüber vorliegen, wie viele Stunden sie arbeiten.
Keine Daten liegen vor, wenn es weniger als 500 Beschäftigte in der gewählten Region gibt. Dann wären diese nicht aussagekräftig.
Weil die Angaben auf den Sozialversicherungsmeldungen basieren, sind keine Daten zu Selbständigen und Beamten enthalten.

Paketbote Gehalt: Fazit zum Einkommen

Paketboten verdienen wenig. Ihr mittleres Gehalt liegt aktuell bei 2.391 Euro. Wie in allen Berufen lässt sich das Gehalt steigern, wenn Führungsaufgaben übernommen werden. Mittelfristig könnten die Gehälter steigen, denn nur 7 Prozent der Paketboten sind jünger als 25 Jahre, 30 Prozent dagegen älter als 55. Werden Arbeitskräfte knapp, sollten die Löhne eigentlich steigen.

+++ Redaktioneller Hinweis: Dieser Text wurde basierend auf Daten der Bundesagentur für Arbeit automatisch aktualisiert. Zeitpunkt der letzten Aktualisierung: 15.01.2024 - Hinweise und Anmerkungen nehmen wir unter hinweis@news.de entgegen. +++

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roj/news.de

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